ОНЛАЙН ТРЕНИНГ: Современная система подбора и управления талантами
Двухдневный онлайн тренинг с глубокой проработкой ключевых вопросов, связанных с персоналом
Забронировать место
21-22 мая
Уже зарегистрировались: 17 человек
21
мая
09:30
Чему вы научитесь на тренинге
Выбирать стратегию найма, которая подходит Вашему отелю
Оценивать профили сотрудников
Проводить типирование личности по DISC
Пользоваться новыми инструментами для мотивации сотрудников
Давать эффективную обратную связь
План обучения
01 День
- Новый профиль сотрудника. Кто будет максимально востребован на рынке?
- Способ оценки и определения необходимых soft skills после карантина
- Система типирования DISC
- Как искать максимально результативных сотрудников с учетом нового рынка
02 День
- Что такое саморганизующиеся команды
- Новые способы проведения собраний
- Что такое ретроспектива и как она может помочь научить сотрудника думать самостоятельно
- Стратегическая сессия
- Новые инструменты мотивации команды
- Коучинг и One-to-one
- Индивидуальный план развития
Обучение проводит
Опыт работы в ресторанном бизнесе около 14 лет
В качестве HR открывала сеть
ресторанов «Две палочки» в Москве, возглавляла отдел персонала сети баров «Дорогая, я
перезвоню...», HRBP «TGI Fridays», «Costa Coffe», возглавляла отдел персонала пятизвездочного
отеля «Mistral Hotel & SPA»
С 2014 года управляет собственными проектами: кадровым агентством HURMA
Recruitment и спикерс бюро Creative Search
Автор книги «Охота за талантами. Оружие и 77 способов его применения»
Выберите комфортный вариант участия
Помогли более 300 отелям стать лучше
Забронируйте участие в вебинаре
